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实施方案是指对某项工作,从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,是应用写作的一种文体。实施方案其中最常要用到是项目实施方案,本站今天为大家精心准备了机关单位纪律作风集中教育整顿月活动实施方案,希望对大家有所帮助!

  机关单位纪律作风集中教育整顿月活动实施方案

  为贯彻党的十七大和胡锦涛总书记在中纪委十七届三次会议上的讲话精神,认真落实区委关于开展思想纪律作风集中整顿会议要求,进一步加强本单位思想作风建设,确保集中整顿活动的顺利开展,提高工作效率,强化机关的服务意识,建设服务型、学习型、创新型、廉洁型机关,结合本单位实际,制定如下方案:

  一、指导思想和目标要求

  (一)指导思想:以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,大力倡导八个方面的良好风气,以科学发展观统领全局,积极建设政府机关“纪律严明、勤政为民、工作高效、务实进取”的工作机制,按照“为民、务实、清廉”的要求,着力提队伍的整体素质和工作能力,解决机关干部在思想建设、组织纪律、工作作风、工作方法等方面存在的突出问题为重点,切实促进机关思想作风转变,培养抓实干的务实精神。

  (二)目的要求:通过强化学习,组织讨论,认真开展批评和自我批评,扎扎实实搞好自查自纠,不走过场,不搞形式,深刻剖析,切实增强全体工作人员的责任心和纪律观念,转变工作作风,在群众中树立起机关工作人员的良好形象,使全体工作人员做到团结奋进、与时俱进、开拓进取、干事创业,思想上不落伍,行动上不掉队,认识上有提高,工作中有创新,从而达到区委提出的“三新”总目标(即:精神面貌发生新变化、工作作风实现新改进、党员领导干部的执政能力和落实能力得到新提高,更加有力的推动各项工作)。

  二、存在的突出问题

  通过单位自查自纠,认为主要存在两个问题:

  1、纪律比较松懈,存在晚来早走的现象。

  2、业务不够精通,随着现代服务业的飞速发展,这个问题尤为突出。

  三、整改措施

  为从根本上解决这两大突出问题,结合这次集中整顿活动,从思想制度上加以提高和规范。具体措施是:

  (一)认真学习**书记在全区机关纪律作风集中整顿动员大会上的讲话,学习区委区政府有关加强组织纪律方面的有关文件。

  (二)实行一月一考核,一季度一考评,半年一小结的奖惩措施。为评先提优,推荐后备干部作为重要依据。

  (三)每周抽出一天时间,专门用于业务知识的学习,并聘请市、区有关专家学者和上级业务主管部门的领导作业务知识讲座,与兄弟区、市交流沟通。

  四、时间安排和整顿内容

  这次学习整顿活动,从二月三日至二月十二日,为期十天。二月三日下午召开本单位动员会议,二月三下午到二月十二日下午,安排集中学习、分组讨论。具体整顿内容分为以下三个阶段:

  (一)集中学习,提高认识阶段(2月3日—2月5日)。

  1、召开全体工作人员纪律作风整顿工作动员部署会议。

  2、成立整顿活动领导小组,制定纪律作风整顿活动方案。

  3、学习:《中国共产党党章》、《中华人民共和国公务员法》、党的十七大报告、胡锦涛在中纪委十七届三次全体会议上的讲话、**同志在全区机关纪律作风集中整顿动员大会上的讲话,《中共**城区委关于开展机关纪律作风集中整顿活动的意见》(**发[**]2号),以及本单位、本系统相关纪律规定和业务知识等有关内容。

  (二)查找问题,落实整改阶段(2月6日—2月10日)

  1、深入学习讨论《关于工作日午间禁酒的规定》、《关于进一步加强机关效能监察优化服务环境的意见》、《关于对全区部门单位科室服务经济履行责任情况进行民主评议的实施意见》、《关于对全区经济工作目标实行动态考核意见》等文件。

  2、深入查摆问题,召开座谈会、民主生活会、公布投诉电话,对照本阶段的学习,找准问题症结。

  3、针对查摆出的问题认真分析研究,逐项分类排队,制定切实可行的整改措施。认真建立台账,落实挂销号制度。

  (三)完善制度,总结提高阶段(2月11日—2月12日)

  1、积极围绕“整顿机关作风,提高行政效能”这一主题,结合实际,研究制定加强干部队伍建设的具体措施,进一步完善各项规章制度,健全完善机关纪律作风建设长效机制。

  2、认真归纳整理纪律作风集中整顿单位、个人问题摆查表,并将整改情况形成报告。

  3、做好纪律整顿活动总结上报工作。

  机关单位纪律作风集中教育整顿月活动实施方案

  为推动全面从严治党向纵深发展,切实解决机关党员干部纪律作风方面存在的突出问题,根据XXX统一部署,决定在全县开展为期两个月的党员干部纪律作风集中整顿活动。现制定以下方案:

  一、指导思想

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设,扭住作风建设和纪律建设这一重点,突出党员领导干部这一关键,全面查找问题,深入抓好整改,进一步压实各级管党治党政治责任,促进党员干部严纪律、转作风、讲奉献、敢担当、树形象,切实为建设富裕文明和谐美丽新XXX提供坚强保障。

  二、基本原则

  (一)坚持按统一部署、分级实施。各级党组织负责对活动的谋划部署,分阶段调度安排活动进展情况。做到人员参与全覆盖无遗漏、查摆整改问题见人见事见思想,切实形成“组织严密、职责明确、上下联动、务实高效”的责任体系和工作落实体系。

  (二)坚持强化教育、正面引导。将集中整顿活动与“不忘初心、牢记使命”主题教育有效衔接,把学习教育放在首位、贯穿始终,通过学习党章党纪党规等制度规定,增强党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉,切实把纪律和规矩挺在前面。

  (三)坚持问题导向、集中整治。对照活动要求,深入查摆问题和问题产生的根源,列出问题清单集中进行整改。开展纪律作风督查,严肃执纪问责,形成有力震慑。

  (四)坚持完善制度、常态推进。建立健全机关作风考核评价、效能问责追究、干部监督管理等长效机制,严格落实“三会一课”、“支部主题党日”等制度,努力使遵章守纪成为自觉、严抓作风成为常态。

  三、方法步骤

  本次整顿活动自X月上旬至X月上旬集中开展,共分为三个阶段:

  (一)动员部署、学习教育阶段(X月上旬─X月下旬)。各级机关党员干部要认真学习关于加强纪律作风建设的制度规定、文件讲话,重点学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定实施细则和省市县委实施办法,中央和省市委一系列有关作风纪律的讲话精神。学习教育要注重质量,坚决避免走过场,重点做好“六个一”,即制定一个学习计划。要结合实际认真制定学习方案和配档表,进一步细化学习内容,采取个人学、集中学、专题辅导、讲党课等方式,确保学习取得实效。观看一次廉政警示片。集中组织党员干部收看违法违纪方面的典型案例警示片,引导党员干部从案例中汲取教训,做到警钟长鸣、防微杜渐。开展一次重温入党誓词活动。结合主题党日等组织党员重温入党誓词,强化广大党员干部的宗旨意识,进一步增强其荣誉感和使命感。举行一次专题学习研讨。以深入学习贯彻落实党的十九大精神和各级纪委全会精神为主题,聚焦XXXX严重违反会风会纪问题,深入开展分析讨论,对照自身查摆不足,进一步提升党员干部对加强纪律作风建设重要性、紧迫性的认识。研讨活动可结合民主生活会、组织生活会进行。撰写一篇个人学习体会。在集中学习教育和查摆问题的基础上,紧密结合个人思想工作实际,撰写个人心得体会,重点从理想信念、党性修养、遵规守纪、勤勉尽责等方面谈认识和体会,达到自我教育、自我净化、自我警醒、自我提高的目的。组织一次集中测试。坚持考学结合、以考促学,针对学习内容组织一次闭卷考试,考试成绩记入个人廉政档案。

  (二)对照检查、查摆问题阶段(X月上旬─X月中旬)。重点开展“六查六看”,即一查政治站位,看“四个意识”是否树牢。重点查找是否存在在党不言党、在党不护党,各自为政、阳奉阴违,弄虚作假、欺上瞒下,有令不行、有禁不止等问题。二查思想认识,看汲取教训是否深刻。重点查找是否存在对作风纪律要求不重视、对严重违纪问题不警醒和是否存在主体责任意识不强、对苗头性、倾向性问题防范纠治不力等问题。三查组织观念,看党性锤炼是否过硬。重点查找是否存在不讲党性原则、团团伙伙、拉帮结派、个人主义严重等问题。四查纪律规矩,看遵规守纪是否严格。重点查找是否存在纪律规矩意识不牢、自我约束不严、履职尽责不实、法纪观念淡薄等问题。五查作风建设,看执行八项规定是否到位。重点查找是否存在隐形变异“四风”问题、违反八项规定要求以及不作为、乱作为、办事拖拉、漠视群众等问题。六查建章立制,看制度执行是否有效。重点查找是否存在制度缺失、制度虚置和执行不严等问题。广大党员干部要围绕“六查六看”突出问题清单,创新运用党员干部“画像”方法,深入开展“自我画像”、“开门画像”、“互相画像”等活动,真正找准找细找实问题不足。“自我画像”就是要对照党纪党规和突出问题清单,逐条逐项将自己存在的问题找清找全并查明原因,做到“画得准”;“开门画像”就是要通过设立举报电话、公开征求意见、谈心谈话、接受监督部门反馈等方式,广开渠道发现和认领问题,做到“画得细”;“互相画像”就是要通过召开民主生活会、组织生活会等方式,既自省自查、自我批评,又开诚布公、相互批评,切实把各类问题查深找准摸透,做到“画得实”。在此基础上,每名党员干部对照“六查六看”突出问题清单,逐项列出自身存在的问题,逐项进行量化打分,逐项作出书面整改承诺,签订整改责任书,一式两份报单位备案。“画像”情况、量化打分情况、整改承诺情况要在民主生活会、组织生活会上作出说明。

  (三)深入整治、完善制度阶段(X月下旬─X月上旬)。聚焦解决“四个意识”不牢、管党治党不到位、组织观念不强、纪律规矩不严、作风建设不实、制度执行不力等六个方面的突出问题,集中力量抓好专项整治。一是认真制定整改措施。要对查摆出的问题分类梳理,建立专项台账,做到一项一项整改、一个一个突破、一件一件销号。整改情况要在上级党委备案,并通过适当方式公开。二是严肃开展执纪问责。活动期间,机关党支部要通过明察暗访,及时了解全体人员遵守工作制度、会议制度、请销假制度、落实八项规定精神等情况,对经常迟到、早退或无故旷工、空岗,以及工作不在状态,办公时间上网聊天、看电影、打游戏,干与工作无关的事情,下班后自我要求不严,出入私人会所和高消费娱乐场所,参加“一桌餐”、违规吃请请吃的,一经发现严肃处理;对纪检监察机关明察暗访和巡察发现问题的,一律严肃处理,并记录在案。三是梳理完善制度。要注重发挥制度管根本管长远的作用,在认真严格执行制度的同时,对照问题查找制度漏洞,认真梳理现有制度,该废止的立即废止,需完善的抓紧完善;要及时总结活动中的经验做法,探索形成作风建设的制度成果、长效机制。

  四、活动要求

  (一)加强组织领导。各级都要成立党员干部纪律作风集中整顿活动领导小组,领导小组下设办公室,负责日常具体工作。要统筹协调、科学安排,加强调度、督促检查,切实发挥党支部的主体作用,从严从实抓好集中整顿活动各项任务落实。

  (二)强化活动实效。既要把县委的部署要求落到实处,坚持基本环节不缺少、重点要求不变通、措施目标不走样,把“规定动作”做到位;又要从机关党建工作实际出发,灵活安排各个环节的工作,在解决问题上下功夫,使“自选动作”有特色,力戒形式主义,确保活动实效。将开展集中整顿活动情况与党员奉献积分管理考核相结合,作为考核奖惩、评先树优、干部选拔任用的重要依据,形成有效的激励机制。

  (三)统筹推进工作。坚持统筹兼顾,把开展纪律作风集中整顿活动与贯彻上级机关党建工作会议精神、2018年全县机关党建工作规范深化提升年有机结合起来,把活动中激发出来的干劲转化为做好工作的动力,做到两手抓、两不误、两促进,用党建工作成果检验活动成效,不断推动全县机关党建工作高质量发展。

  机关单位纪律作风集中教育整顿月活动实施方案

  为进一步加强机关队伍和党风廉政建设,切实转变作风,严明纪律,结合全县警示教育百日行动活动开展,经局党组研究,决定在全局集中开展纪律作风教育整顿活动。结合实际,制定如下实施方案:

  一、指导思想

  以党的十八大、十八届三中、四中全会和中央纪委五次全会精神为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深化开展县委、县政府警示教育百日行动,落实“七个一”活动,强化对党员干部的教育警示,引导党员干部自觉抵制贪污腐败诱惑,筑牢“不想腐”的思想防线,实现从“要我廉”到“我要廉”的积极转变。严格落实中央提出的《八项规定》、六项禁令及县委县府各项规定,着力解决干部职工工作效率不高、纪律意识不强等问题,努力提升城管工作效能和队伍形象,真正形成团结、进取、务实、创新、严谨、高效的工作新局面,推动城市管理各项工作的上档次、上水平。

  二、整顿内容

  全体人员要坚定理想信念,把握正确的政治方向,要不断增强学习政治理论的主动性、自觉性。要立足本职,加强职业道德修养和党风廉政建设,真正做到“干一行、爱一行、专一行”,真正将爱岗敬业、勤政廉政、无私奉献的精神发扬到工作中去。对下述行为,坚决严肃处理,绝不姑息。

  一是对待工作不主动、不作为、慢作为、乱作为,对待上级交办的任务“中梗阻”,懈怠散漫、消极应付,办理不落实或未按时间、质量、要求完成,影响工作进度和效果,造成不良影响的行为。

  二是对待岗位工作不愿担当、不敢担当,明明是自己份内的事情,千方百计找借口,推卸责任,把职责范围内的工作推给其他部门或个人的行为。

  三是上班随意迟到、早退,甚至“上班来签到、下班来签退”,无故旷工、不上班,热衷于自己的“第二职业”、搞自己的经营,把工作当“副业”的行为。

  四是上班时间串岗聊闲天、看电影、打游戏、玩手机、逛淘宝的行为。

  五是对个人待遇斤斤计较,工作多做一点就觉得吃亏,待遇稍差一点就满腹牢骚、怨天尤人;不安于岗位工作,对自己份内的工作叫苦叫累、被动应付,甚至找借口、托关系、走门路,千方百计换岗位的行为。

  六是宗旨意识、服务意识不强,利用职务之便吃、拿、卡、要,对带办事群众不热心,不主动,谁有钱为谁服务的行为。

  七是在生活作风方面,要严格落实中央《八项规定》、六项禁令及县委县府各项规定,对照自身进行全面的自我检查,自觉抵制拜金主义、享乐主义,不出没经营性娱乐场所,不在人际交往中低级庸俗。特别是党员干部要当好生活正派、情趣健康的表率,带头践行社会主义荣辱观。

  三、活动安排

  (一)积极参加全县警示教育百日行动,认真落实“七个一”活动

  一是开展一次廉政提醒谈话。党组与部门主要负责同志进行一次廉政提醒谈话。

  二是学习一批警示教育读本。筛选一部分警示教育读本推荐发放给全局党员领导干部,通过剖析反面案例,实现以案说法、以案明纪的目的,切实筑牢党员领导干部思想防线。

  三是听取一场廉政教育报告会。聘请有关领导或专家,作廉政教育专题报告,全体党员干部集中听取。

  四是编发一系列警示教育短信。围绕典型案例通报、高层声音动态等编发一系列警示教育短信,进行集中发送,对广大党员干部进行警示提醒。

  五是播放一系列廉政教育片。县纪委、县委宣传部、县广电中心等单位联合创作一批廉政公益广告、廉政微电影,安排一周,固定时间播放《作风建设永远在路上》等电教片,突出戒贪戒欲、廉洁从政的重要性,以达到引人深思、警示教育干部的目的。

  六是组织观看全县“梁邹清风”文艺巡演。

  七是传达全县通报的典型案例。组织会议,传达全县通报一批违反中央八项规定精神、违反廉洁自律规定、庸懒散和党风廉政建设责任追究的典型案例,达到警醒目的。

  (二)开展四项活动

  一是聘请检察院领导作党风廉政专题授课。

  二是人人撰写学习笔记。编辑相关学习资料,统一印发学习笔记,组织集中学习和自学,要求每人5000字的学习笔记。活动结束时进行统一检查。

  三是开展工作纪律规范月活动。利用3月份一个月的时间,开展作风纪律规范月活动,督查室制定考核表格,严格对上下班考勤、在岗在位和中午饮酒等行为进行督查,每天考核一次,每周一次汇总通报,月底进行总结考核,考核结果纳入年度个人总评。

  四是组织群体共建活动。结合团组织建设、妇联工作实际,适时组织开展各类集体活动。

  四、方法步骤

  这次纪律作风教育整顿活动从2月25日开始,至5月底结束。活动分动员学习、对照检查、总结提高三个阶段:

  第一阶段(2月25日--3月5日):召开全体干部职工动员大会,对活动的开展进行全面安排和部署,发放学习材料,明确学习内容。

  第二阶段(3月6日--5月27日):按照全县警示教育百日行动活动安排和我局作风纪律教育整顿方案,认真落实“七个一”和四项活动开展,组织全局干部职工对照学习材料的内容认真进行学习,做好学习笔记,认真观看反腐倡廉警示教育影片,邀请检察院领导进行党风廉政专题讲座,开展好工作纪律规范月活动。各单位和个人要结合实际,在工作中深入查找自身存在的问题,认真剖析问题产生的原因,制定措施,认真整改。

  第三阶段(5月28日--5月31日):结合前两个阶段的学习培训、纪律规范和问题查摆,进一步落实整改措施,总结经验教训,达到提升思想、改进作风、增强纪律、改善形象、增进团结、促进工作的目的。

  五、活动措施和要求

  (一)加强组织领导。为确保活动开展扎实有效,局成立纪律作风教育整顿活动领导小组,负责整个活动的组织领导和落实。各部门要把纪律作风教育整顿贯穿于全年工作,通过活动的经常化、制度化开展,形成加强队伍建设、提升队伍素质和形象的长效机制。全体干部职工要切实引起高度重视,严禁流于形式;要沉心静气的思考学习,认真查找自身存在的问题,切实把纪律作风教育整顿活动落到实处。

  (二)加强学习培训。这次整顿活动的学习内容和材料,由综合办公室汇总印发至每名干部职工。结合工作实际,这次整顿学习采取集中学习的方式进行,要注意解决好工学矛盾,认真做好学习笔记,并抓好对学习情况的督导检查。

  (三)严抓制度落实,树立良好作风。认真执行和落实首问负责任制、问责追究制、服务承诺制等制度,使工作切实做到:反应速度要快、工作纪律要严、团队意识要强、工作落实要实、效果成果要好,力戒麻木拖沓之风,切实提高工作效能、服务水平和群众满意度。

  (四)充分发挥党员模范带头作用。全体党员要切实发挥表率作用,要率先垂范,一马当先,从参加学习培训到落实一线执法和管理责任,都要为全体职工树立起标杆、树立起旗帜。坚持从小事情做起,从现在做起,狠抓工作落实,确保全局各项工作的顺利开展。

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