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2020党建工作责任清单范本三篇

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认真做好党建示范点创建工作，年底创建工作有明显成效，真正达到示范带动作用。本站为大家整理的相关的2020党建工作责任清单范本，供大家参考选择。

　　2020党建工作责任清单范本1

　　一、党组(党委)主体责任

　　(一)保证和监督本单位贯彻落实党和国家方针政策、XX公司党组、XX省委省政府和公司党组决策部署的实施，正确处理国家、企业、职工之间的利益关系，坚持依法治企，确保国有资产的保值增值和企业的科学发展，维护企业的生产、经营和安全稳定。

　　(二)通过法定程序参与公司重大问题决策，支持行政领导班子依法行使职权。

　　(三)组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实党的十九大精神，以此来武装广大党员和全体职工的头脑，建设学习型党组织和学习型企业。

　　(四)按照干部管理权限，负责企业经营管理人员的选拔、教育、培养、考核和监督;做好党员领导干部的民主评议工作;研究决定对所属党组织负责人的考核和对党员的奖惩;坚持党管人才原则，领导企业人才工作，建立和完善人才管理制度。

　　(五)围绕公司发展战略，加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和党员领导干部的示范表率作用。

　　(六)认真贯彻“党要管党、从严治党”方针，落实党风廉政建设的主体责任。

　　(七)领导本单位的工会、共青团等群众组织，支持他们依法按章开展工作，抓好党建带工建、带团建工作，并积极做好统一战线工作。

　　(八)审批所属党组织的机构设置、换届选举及成员职务的任免。

　　(九)研究确定党建工作年度目标计划，将目标任务进行系统分解落实，年底进行总结和考核，树立典型，表彰先进，并接受上级党组织的检查和考核。

　　(十)坚持和完善党建工作会议制度，按工作需要召开党建工作会议，对党建工作情况进行分析、梳理，有针对性做好各项工作。

　　(十一)制定党员教育和发展计划。对党员进行民主评议，合理处置不合格党员，保证党组织的纯洁性和先进性。

　　(十二)领导党建工作，推进本单位党建工作创新。每年确立一个党建研究课题，开展党建研究，提升党建科学化水平。

　　二、党组(党委)书记责任

　　(一)主持党组(党委)的日常工作，主持召开党组(党委)会，参与本单位重大问题的决策。

　　(二)严格“三会一课”制度执行，定期组织中心组学习;带头参加双重组织生活，加强自身理想信念教育，带头学习贯彻中央和上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示精神。

　　(三)负责研究提交党组(党委)会议决定的党建工作重大问题：党建工作方针和目标、规划和年度计划及重大项目、活动计划等。

　　(四)带头贯彻落实“一岗双责”，做到业务工作与党建工作同部署、同落实、同检查、同考核;组织召开党建工作会议，协调党建工作事务。

　　(五)按照干部管理权限，抓好领导班子、干部队伍建设。

　　(六)贯彻公司党建工作方针和目标，负责审核组织、思想、作风、制度和反腐倡廉建设，教育培训，舆论宣传，稳定工作，领导和支持群众组织等方面的工作计划，报本单位党组(党委)和党组(党委)会议批准后组织实施。

　　三、总经理、党组(党委)副书记责任

　　总经理、党组(党委)副书记协助党组(党委)书记负责党建全面工作，履行党建职责。书记外出时，主持党组(党委)的日常工作。

　　四、其它领导班子成员责任

　　(一)结合各自分工，完成分管范围内的党建工作目标任务。

　　(二)贯彻落实“一岗双责”，协助党组(党委)书记抓好分管部门和单位的意识形态工作、党建日常工作，做到业务工作与党建工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　(三)结合分管业务督促分管部门、单位围绕公司生产经营工作定期开展党建活动、加强廉洁从业教育，促进各项中心工作高质量完成。

　　(四)积极参加党组(党委)中心组学习，落实“三会一课”制度，参加双重组织生活，加强自身理想信念教育，带头学习贯彻中央和上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示精神。

　　五、基层党(总)支部责任

　　(一)在上级党组织的领导下，宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议。

　　(二)加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，搞好本支部日常管理工作。

　　(三)参与研究重大问题。具体包括：

　　1.本单位生产经营管理和后勤保障年度目标、计划的制定。

　　2.本单位党的建设、思想政治工作、精神文明建设、道德建设、企业文化和群众工作等方面年度目标、计划的制定。

　　3.本单位生产经营管理、干部与人力资源管理、后勤保障、党的建设、思想政治工作、精神文明建设、道德建设、企业文化和群众工作等方面制度的制定、修改。

　　4.本单位班组长的选拔、任用和考核，科级干部、后备干部和技术骨干的推荐。

　　5.本单位大额资金的使用。

　　6.本单位上报公司的内部机构、劳动组织的设置调整方案。

　　7.工资奖金分配、技术职称的晋升、各种先进的评选等涉及广大员工切身利益的重大问题。

　　(四)领导同级工会、共青团组织。

　　(五)组织和引导职工学理论、学业务、学技术;经常听取党员和群众的意见和建议，了解分析员工的思想情况，有针对性地做好思想政治工作;落实思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设有关措施，不断增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

　　(六)加强对党员的教育、管理和监督，定期召开组织生活会，开展批评与自我批评;定期召开支部党员大会;开展党课教育;培养入党积极分子，做好发展党员工作;按时收缴党费。

　　(七)做好民主评议党员的工作，加强纪律教育，维护党的纪律。

　　六、党(总)支部书记(副书记)责任

　　(一)党(总)支部书记主持党(总)支部的全面工作。负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

　　(二)了解掌握党员、员工的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作和稳定工作。做好本单位政治安全工作。

　　(三)检查支部工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

　　(四)参与重大问题的决策，经常同行政领导以及工会和共青团等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

　　(五)抓好支部委员的学习，按时召开支部的组织生活会，搞好党支部领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　(六)完成上级党组织交办的其他工作。

　　(七)党(总)支部副书记协助党(总)支部书记处理党(总)支部的日常工作，做好支部分工的专项工作任务。支部书记外出时，由支部副书记主持支部的全面工作。

　　2020党建工作责任清单范本2

　　1.坚定不移落实管党治党主体责任。严格履行党建工作“第一责任人”责任。带头贯彻执行党的路线、方针、政策，认真抓好党(工)委领导班子自身建设，认真研究制定年度党建工作重点，并督促组织实施。每季度主持召开1次专题会议研究部署基层党建工作;每半年开展一次基层党建述职评议工作;督促分管领导至少每月召开1次党务工作会议，着力解决1-2个基层党建重难点问题。

　　2.强化示范引领加强思想政治建设。坚持抓好党(工)委理论学习中心组学习和“白鹭讲堂”党员干部理论学习，做到党员干部带头学、深入学。严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，组织召开好民主生活会，带头参加“三会一课”、组织生活会，落实好双重组织生活制度。带头每年开展2次以上讲党课，带头落实党内谈心谈话制度，坚持与其他党(工)委班子成员每半年至少开展1次谈心谈话。带头使用“学习强国”“黄石e党建”等学习平台。

　　3.坚持党建引领扎实推进乡村振兴。加快推进新港村、凉山村、沿江村湾美丽乡村基础设施建设，深入推进“厕所革命”、农村垃圾收集处理一体化管理。大力发展村集体经济，完成凉山村1000亩农地流转，引进合作伙伴，启动田园综合体项目，以新港村、凉山村为基础，培养20户新型农业示范户。积极探索成立村集体“三资”经营实体。

　　4.全面加强党员干部队伍建设。健全党内关爱关怀制度，让党员更有使命感、责任感、归属感。严把发展党员政治关，提高发展党员工作整体水平。持续做好第一书记、一村多名大学生、流动党员教育管理，不断壮大干部队伍，优化干部结构，增强村(社区)战斗力。坚持正确积极引导，加大对优秀党员表彰宣传，加强纪律监督，及时处理违纪行为的党员。

　　5.全面提升基层党建水平。抓实基层党组织标准化规范化建设，加快对党群服务中心的升级改造，提升基层党建工作标准化规范化水平。储备一批致富能手、退伍军人、到村工作大学生、返乡大中专毕业生作为后备干部力量，加强村级后备干部的培养。打造2-3个基层党建示范村，建立结对帮扶制度，全面提升园区基层党建质量。坚持把软弱涣散基层党组织整顿作为从严治党的有力抓手，坚持问题导向、目标导向，提高整顿转化质量。

　　6.全面提升非公企业党建质量。充分发挥综合党委职能作用，统筹好园区内外各类党建资源，深化联建共建工作，培育打造成非公企业党建示范点。加强对非公企业党建工作指导，做到规上非公企业党建指导员全覆盖，中小微企业按属地原则纳入村级党组织管理。

　　7.抓实“三型”党支部创建工作。分类开展“标准型”“示范型”“红旗型”支部创建活动，选树一批先进基层党组织和优秀个人的先进典型，彰显“一个党员一面旗帜”的风采。积极开展基层党建亮点品牌创建工作，全年计划推荐市级“红旗型”党支部2个，区级“红旗型”党支部2个。

　　8.突出党建引领推动高质量发展。以“党建+”为抓手，聚焦“重点项目建设”，推动党建工作与中心工作融为一体，全面提升基层党组织的凝聚力、向心力、战斗力，发挥政治优势、组织优势，保障项目推进。

　　9.全面加强党风廉政建设。认真学习新《党章》、《中国共产党问责条例》，聚焦违反中央“八项规定”精神、扶贫领域不正之风和腐败问题、作风建设突出问题，进一步在园区党员干部心中树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严格执纪监督，深化运用监督执纪“四种形态”，在“第一种形态”上下功夫，见人见事见细节，从苗头性、倾向性问题抓起，同时，持续保持惩治腐败高压态势，形成”不敢腐“的强烈威慑。

　　10.推进基层治理创新。积极推进党建引领、服务村(社区)的基层治理机制创新，着力提升基层党组织的政治领导力、组织动员力、治理管控力、宣传引导力。坚持党领导下的基层“三治”(自治、法治、德治)并进，以自治为基础，以法治为保障，以德治为支撑，不断提升党的统筹协调力、治理管控力、宣传引导力。推动服务进村(社区)，发挥服务体系密切联系群众优势，着力解决群众的难事、急事、愁事，以高质量服务贴近群众、团结群众、引导群众、赢得群众，不断增强基层党组织凝聚力、向心力、战斗力。

　　2020党建工作责任清单范本3